Трудовая книжка
Согласно нормам Закона «О занятости населения в РФ» органы службы занятости могут предложить безработным гражданам при отсутствии способности трудоустройства назначить с их согласия пенсию досрочно, но не ранее чем за два года до пришествия соответственного возраста, докладывает пресс-служба ОПФР по ЧР
Досрочно выйти на пенсию безработные граждане могут в случае, если они: были уволены в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности личным бизнесменом; сокращением численности либо штата работников организации, личного бизнесмена; не достигнули возраста 60 лет для парней и 55 лет для дам; имеют страховой стаж длительностью более 25 лет для парней и 20 лет для дам, также нужный стаж на соответственных видах работ, дающий им право на преждевременное предназначение трудовой пенсии по старости, предусмотренной Федеральным законом «О трудовых пенсиях в РФ».
Решение о выдаче безработному гражданину предложения о преждевременном выходе на пенсию принимается органами службы занятости на основании сведений о ходе предоставления гос услуги содействия в поиске подходящей работы, также инфы безработного гражданина о самостоятельном поиске работы.
Предложение о преждевременном выходе безработного гражданина на пенсию может быть выдано службой занятости в этом случае, когда исчерпаны все способности гражданина отыскать работу.
Так, предложения на преждевременную пенсию выдаются безработным гражданам в случае, когда: исчерпаны все способности по трудоустройству; граждане проживают в отдаленных сельских поселениях, деревнях, где нет работодателей и способности трудоустройства, даже в рамках публичных работ; граждане продолжительно состоят на учете в службе занятости, утратили право на получение пособия.
Безработным гражданам с их согласия может назначаться пенсия на период до пришествия возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости.
